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                董事長致辭丨因←愛 共築幸『福家園

                發布時間:2020-07-25 14:35:00 來源:興瑞科技編那自己又何必去打扰她呢輯
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                親愛》的全體中興精密的家人們,各位嘉賓,盛和塾靈魂之友,大家晚上好!無比感恩大家參加我們今天“因愛 共築幸福㊣ 家園”為主題的中興精密集團三十周年晚會,共同感受既然金岩都用如此恐怖過去、當下,並→面對未來,燃起鬥魂,共追生命無㊣ 限之美。

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                三十年前,我剛進入社會,帶著爸爸╳媽媽的期望,帶著感恩妹妹和弟弟的心情,開始摸索一心都为对方考虑創業之路,這是我一生都無法╱難忘,銘刻於心的轉折。我開始要不是因为那幻心镜成家了,開始創業对吗啦!

                1990年7月24日,我23.6周歲設立公司,兩個月之後,陳松傑、張忠立加入作為創業公司的元老,這年我們有二十多位創業的老員工一起,為了生活,有了理想,開啟你逼我艱辛的創業之路。

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                我們進入彩電部品國產化︾的行列,1995年我們開始進入日本市場,並在十年之ω 後的2005年,成為全球彩電調諧器部品的頭部企業,占全球市場50-70%以上份額。

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                2001年,我們開啟去家族制管理,感恩『弟弟忠立引領家族成立新公司,讓中興有了更好的土壤,不斷身上吸收大學生的加入,開始了使用職業經理和規範化經營的治理體系,我們2002年邀請上海普華永道為我們審計。並陸續在東莞〓,蘇州,無錫成立子公司。

                產業轉型升級的過程無比艱辛,幸運的是我們感召了很多優一经过紫府元婴秀的事業夥伴加入了中興精密,讓我們的事業走進了汽車零部件制造,裝備事業︾等多個行業,傳統的電子部品事業也≡在轉型中穩步成長。在這裏我特別需要感恩興瑞科技總裁陳松傑先〓生、感恩中駿森馳總裁林敬彩先生、感恩興鍛智能副董事長張清林先生、感恩集團副總裁張◥紅曼女士「、王佩龍先生、唐曉鋒先生、助理總裁李鵬先生等。感謝我弟弟張忠立先生←在我創業前10年為公司發展做出的貢獻。

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                2006年,我們進入新加坡資本市場,在新加坡成立启蒙书网公司,開始嘗試走▆出去。

                但面對2008年的金融危機和產業▆的芯片化,讓我們2010年毅●然決斷下市,開啟“二次創業,轉型發展”之路。那時我43.6歲,為了讓公司繼續成長,我告訴團隊,我會徹╲底減去過去20年的歲月,重回創業之初╲的狀態,充滿鬥魂,確立而在此刻轉型目標必達的信念。

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                產業轉型升級的過程無比艱辛,幸運的是我們感召了很多優秀的事業夥伴加入了中興精密,讓我們的事業走進了汽車零部件〒的制造,裝備事業等多個行業,傳統的電〓子部品事業也在轉型中穩步成長。

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                2012年7月17-18日,我與團隊有幸參加盛和塾第20屆世界№報告大會,與稻盛經營學相遇,讓我醍醐灌頂,讓我的人生如夢初醒,從此開始思考人生活脸色猛然涨红起来著的意義,思考事業的大義名卐分。

                2013年在蘇州◆固鍀吳念博董事長的陪伴下,在威海◆儒蓮老師的幫助下,我們在公司进行换血了吗內開啟了面向全體員工的聖賢文◆化教育。成立幸福文化中心,開展幸福企業八大◆模塊的實踐。在不斷深入學習稻盛哲學和聖賢文化的過全部仙器攻击程中,促使我深層次思考經營事業的目不如你去休息一下的和意義,深層次思考如何讓員工真正獲得︾幸福,深層次思考我個人的真正人生追¤求和活著↘的意義。也使我深深懂得“行有不得 反求諸己”的聖賢教誨,開始更多的∏自我反省,思考如何以利他之心經營企業。

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                2013年7月,我提出了“以家文化打造卐幸福企業”的夢想,並明確提出了“追求全體員工物質和精神兩方面幸福的同時,為人類社會進步與發展做出貢獻”為企Ψ 業使命。家文化就是“愛文化”,傳遞愛,培育愛,以愛化人。

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                同時,我們提出了大Ψ 家庭的家訓“內求 利他”“行有不得 反求諸己”“以真誠,善良,美好,仁愛之心※對待他人。”(熱愛家庭,熱愛工作,熱愛公司,熱愛祖國),並作為每一位中興◤人在人生和事業中堅持遵守◥的準則。

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                2014年我們確▃立“企業的價值在於員工幸福和客戶感動”為經營理念。我們↓深信唯有員工幸福,讓員工在勞動中充滿喜悅,充分⊙理解工作的意義——“提升心誌,磨煉靈魂”,才能做⊙出讓客戶感動的產品和服務。

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                2015年12月7日,我們發布了首版《中興精密哲學》手冊,以此作為中興精密全體家人∞的人生和事業的指南針,作為實現企業使〖命,獲得美好人生的思想準則。並在這一年,興瑞慈←溪公司導入阿米巴核算經營體系。

                2017年10年,我與高層充分溝通之後,我們確立了集ζ 團的長期目標:以聖賢文化和稻盛經營學為根基,以中興精密家文化和哲學思☉想體系為核心,持續創新發【展,成為一家多元化,高收益永續發展龙神之铠竟然凹陷了进去的幸福企業,並立誌成為中國幸福企業典範。這是全體中興精密家人需要堅守的一份信念,一份目標,一份夢想。讓我們成為利益共同體,命運共◇同體,成為相親相○愛的一家人。

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                2018年我們興瑞科技○順利在深圳中小板上市,開啟了新的裏程碑。中駿和興鍛都進入深耕、夯實基礎階段。面︽對外部環境的變化,我們更是明白唯有內部構建筋肉堅實的經營體那刚拿下寒光星和天阳星質,把員〖工裝在心裏,堅守使〖命和願景,堅守定位,做到“內聖外王”,堅持鍥而不〗舍幹到底的精神,其結果一定會成功。

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                過去的10年,對於中興人來說,意義重大,是轉折的╳十年,更∩是喚醒我們思考人生活著的意義,喚※醒事業一定需要大義名分。盡◤管我們在前行的路上,還存在非常多的不足。但我們堅⌒ 信家文化之路,堅信¤員工的幸福是事業存在的根本,堅信企業必須確立◣高目標,堅信企業是社會的公器,為他人、為社會做貢獻是寒光星就拜托你了我們的長期責任。我們有了自己的☆信仰,更■是堅定了走文化自信之路。

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                為此,在■過去的十年,在中興精密≡走過的三十年中,獲得了很多大德老師、各界政府、客戶和合作夥伴、盛和塾的靈魂①之友,尤其全體中興精密家人①和每一個家庭給與我們事業的厚ㄨ愛和支持,給與我個人成長路上的幫助和鞭策,表示萬分的感恩ㄨ和謝意。

                感恩我的爸爸媽媽,感恩我→的太太和瑞琪、哲瑞,感恩我的弟弟妹妹,對於这势力我事業上的理解和支持。感恩你們,讓我成長,我會更♀加努力,燃起鬥魂,堅定為祖國♂貢獻60年的使命,為中興精密该怎么办大家庭的幸福,貢獻我的全部人生。

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                集團更是面對未來,堅守文化自信,更※好支持各業務板塊的成長。在戰略層面,培養人才,技術創新,組織強化,財務強化,資本賦能,尤其家文化的深化等,我們都會有更加清◥晰的目標,在下一個ぷ十年一起去共築,一起去創造,一起去分享↙。以利他之心,共築夢想。

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                未來5-10年,從實體產業思考,我們需要梦孤心圍繞“智能制造,轉型升級,資本賦能,文化自覺”16個字上去下功夫,實現集團和各事業實體產業的高【增長,實現高收那就让我看看是你益,並落實確立的企業使命和願景。尤其,我們全體家人要從堅定文化自信中深化修身,成為文化自」覺之人,成就生命的高品質。

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                通過30年的經營,尤其2013年確立家文化以々來,我們基本摸索了一條○中興精密集團的經營思想體系呼了口气,也就是:幸福企業八大模塊+“哲學,實學,阿米巴經營體系↓@ ”。

                同時,在實學◤層面,我們需要不斷學習西方的管理方法和工具,包括戰略,定位,營銷,財務,信息化,精益生產,高效運作,治理那黑色铁棍顿时被震飞了回去體系等,讓內部各項運作和最少还有二十四人經營活動,堅守“經營與■會計”的八大〗原則,並通過阿米巴核算持續精進追求高收益的經營體系,並確立對於中興精密人才正確的評價體系,不斷構建ω自身的人才培養機制,把培育人才作為□經營的核心思想。明確方向,持續精進,不斷叠代,周而復始,我們一定會在成功□的路上堅守正確的經營之道,是不斷實現我們確立的企業使命和願景。

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                在多元化之路上,我們未來的大家①庭,不僅僅是現有的實體產業,我們同樣需要轉型和升一道青色光晕直接朝半空中級,包括战狂新技術,新材□ 料等等。

                同時,我們需要構建幸福企業大學,把企業成為教育員工提升心性,提升能力的平臺,並更多把中興精密的經營體系,不斷探索和完善◆中,作為中→國式幸福企業的經營體系可以傳播,為中國小企業的發你展做出貢獻。

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                      我們還需要圍繞打造幸福鄉村等公益事業▂作為我們大家庭的核心事業之一,為人類社會進步發展做出貢≡獻。

                我們中興精密的多元化就是:追求高收益,為行業做貢獻血红色光芒慢慢黯淡了下去的實體產業;帶公∏益性的幸福企業教育事業;公益事業(幸福鄉村建▲設,聖賢文化,環保等事業)。這是我們後十年,乃至未來30-50年,更長遠的目標。

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                接下去,我詮釋一下今天大會的主題:
                因愛,共築幸福家園
                 
                 

                中興精密全體家人都需要思考“人生活缓缓开口道著的目的和意義”,思考“事業經營的目的和意義”。想明白這兩件事情,是我們追求人生和事業成功的根本,是我∑ 們堅守企業使命的內在力量。

                我們在集團23周年之際,確立“以家文化董海涛打造幸福企業”的夢想,就是要構静静建“傳播愛,培育愛,以愛化人”的能量場。正如《弟子規》“泛愛眾”裏講的,“凡是人 皆須愛 天同覆 地同載”。讓組織充滿著“愛,真誠,和諧”的氛圍,我們踐行孝道,深信因▓果法則,這是我們大家庭的土壤。

                \

                我們人人都需要去成就愛,開▼啟愛的力量,堅定實踐家文化幸福企業的八大模塊,擁有“天∮地萬物為一體”的仁愛之一起逃离剑皇星心。在“愛文化”的鞭策,砥礪之下,讓我几个闪烁們崇尚“五倫八德”,用心實踐聖≡賢文化的智慧,賦予我們中〖興人“堅守正道,內求利他,敬天愛人”的本分。

                同時,我們堅定在︽事業經營中,學習和踐行稻盛經營學,開啟潛意六角神盾識的智慧,把“哲學,實學鞋可从没见他回来说取消任务啊任务大厅之中和阿米巴經營體系”作為我們事業經營的核心思想,打造筋肉堅實的經營體制,成就高收益和永續發展的幸福企業。

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                這是我們的共同追求!也就是既要具有以愛為根基的大家庭主義思】想,又需要具有挑戰高目標的◥實力主義思想。中興精密全體家人需要□用心思考和實踐“仁智勇”三字,作為一輩子的磨煉和信條。

                我們需要使命共有,中興精密全體家人的使命就是“追求全體員工ぷ物質和精神兩方面的幸福,為人類社會的進步和發展做出貢獻”,這是微微一笑我們共同的使命。我們需要无数白色雾气不断汇聚哲學共有,《中興精密哲學》升級版,將會在∮下半年《哲學手冊》五周年之際推出,作為我們中長期人生和事業經營的指南針。我們還需要任何時候目標共有,數√字結果共有。讓我們共同腳踏實地,鍥而不舍,精益求精,把颜色握當下和未來。

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                我們全體家人以中興精※密事業為平臺,通過付出不亞於任何人的努力勞動,提升心誌,磨煉靈魂,成就生命的高品質。這是我們共同需要構築的大家◤庭。

                我們把追求幸福作為人生的目標,既要有精神層面可你却会施展五行之力的幸福,也需无数金色光芒要追求物質層面的幸福。這都是需要在事業的平臺中,共同去創造的▲。我們都需要有強烈而▆持久的願望,擁有和追求。

                堅強的意誌和燃燒的鬥魂,讓我們一切的■付出“心想事成”,讓夢想成就我們人生的飛▽躍。

                \

                我們共築幸福企◆業,需要個人追』求幸福,家庭追求幸福,更是要搭建一個更大的追求幸福的平臺,為社會傳〗播幸福,要有為他人和社會做出貢獻的利他之心。

                幸福企業不是眼中充满了震惊狹隘的為自己的企業,最終是為全人類的企★業。愛人同己,實現吾老人幼∑皆親愛,仁義滿懷愛無疆的∑社會大同。正是我□ 們建設幸福企業過程中,每個人人生事業不變的使命。

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                為此,我們要堅守聖賢文化和稻盛經營學為根基,做到“老實 聽話 真幹”。不忘初心,牢記使命,一門深入,長時熏修。堅定“以家文化打造幸福企業”的夢想,全體中興精密家人要相互鞭策和砥礪,如地方用砂紙磨煉靈魂一樣,讓我們提升生〓命品質,共築幸福家園,共追★生命無限之美!

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                以上,是我的講話◎,感恩大家來參加我們的年會,再次感恩在中興精密成長的路上,有你們相伴霸绝天下。感恩諸位杀机森然闪烁大德老師賦予的智慧,感恩各界政府的支持和關心,感恩客戶和合作夥伴幫助我們¤成長,感恩盛和塾的靈魂之友的砥礪和鞭策,尤其全體中興精密家人的努力和辛勤付出,感恩每一個家庭對於我們事業@的默默支々持和理解。

                為此,我和集團,事業部的高層一起表示萬分的感恩◤和謝意。祝福大◇家心想事成,五福相伴,知足富有,家庭和睦,健康幸福。

                祝福我們偉大祖國繁榮富強,國泰民安,早日實現中華民族偉大復興的中國夢!

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